现代企业的竞争是人才的竞争、是知识的竞争，而培训正是培养人才、传播知识、实现知识共享的有效途径。

多年来公司一直倡导“务实、创新、合作、共享”的企业文化，本着 “质量第一，客户至上，诚实守信，依法经营”的企业经营理念不断进取，取得了丰硕的成果，也得到了客户的一致好评。为了不断地鼓舞我们员工的士气，实现员工综合素质水平与企业管理运作的协调一致性，公司人力资源部特组织于9月8日-9月11日在天台宾馆进行了为期4天的管理提升培训。

本次培训的主要内容是：职业规划与个人的定位，国学，法律风险防范，有效沟通，现场管理及节能降耗，优良药品生产流程，ICH指南，安全及环保等八项内容。

郭一平总经理从做人做事两大方面来展开话题。从企业发展讲到个人定位，从个人选择、责任延伸到岗位、技术管理，最终回归到人这一主体。

赵庆生老师在为我们讲解国学时的部分观点也与我们郭总不谋而合，同样十分生动的围绕着做人和做事来给大家讲说，赵老师的做人五基石：机遇、人脉、勤奋、才能、品德；做事三基石：技能、方法、态度，给我们留下了深刻的印象。

公司法律顾问洪刚老师给我们讲解法律风险防范知识使我们受益匪浅，特别是洪律师通过讲解二手房买卖案例，详细透彻的为我们分析生活中的法律风险，使我们大家认识到在生活和工作中要有良好的法规意识、证据意识、维权意识，才能防范法律风险的发生。

管人理事离不开沟通，沟通顺畅才能使我们的工作有效的开展，公司总助钱小锋针对这一话题讲到了沟通在企业管理中的作用，讲解分析沟通出现障碍的原因，有效沟通的方法，包括如何与上级、下属甚至与自我沟通的方式和方法，分析的淋漓尽致，员工们受益匪浅。

针对公司的基层员工及中层管理者，公司总助许凌月、生产部经理徐赛珍、质保部经理覃俐及总助齐小平为我们普及了生产管理、GMP、ICH指南、安全及环保的相关知识。

参加本次培训的人员近120位，大家专心听讲，会场秩序良好。由于授课内容广，授课方式较为灵活，本次培训受到广大员工的高度肯定和一致好评，大家在培训过程中与老师积极互动，踊跃发言，提出自己的见解和意见，加深了对培训内容的理解，也大大提高了学习的效率。我们在此感谢每一位为我们授课的领导及老师，也希望大家一起共同努力推进天台药业的飞速化发展。

总经理郭一平慷慨激昂的为员工发表讲话	现场员工仔细听讲，认真做笔记
员工入场前按时签到	员工与讲师现场积极互动